香港优才计划申请的核心逻辑是什么？90%的人都没搞懂就盲目申请！
今年开始，越来越多的内地人选择申请香港优才计划，为自己或家人规划一个香港身份。那你们真的了解香港优才计划申请的核心逻辑吗？不了解清楚就盲目跟风去申请，很容易踩坑，到*后不是浪费钱，就是耗费时间和精力。
其实香港优才计划申请的逻辑很简单，不外乎以下三点：
一、向入境处证明申请人是一个**的人才
主要根据申请人的学历背景和工作经验去证明，例如申请人是在世界**名校毕业的话，可以额外加30分，学历越高优才分数也就越高。其次，若是在知名企业就业、有多年的丰富高管或是海外工作经验、也是有一定额外分数可以加的。又或是在工作中取得了某项出色的成就、拥有多篇学术性论文、获奖论文且在知名平台发表过论文的学术型人才，也是可以的。
二、向入境处证明申请人是香港社会和经济发展所需的人才
主要评估申请人所在行业，是否符合人才清单或是否有其他加分项。就算所在行业不是人才清单的加分范围内，申请人也可在申请时的材料准备上，尽量往香港目前所需人才的行业上去靠近，尽可能的有关联。
除了13项人才清单之外，申请人若是在资讯科技（IT）、金融、建筑、环保，教育研究、医疗研究、法律、人力、工业制造等领域就业且有所成绩的话，优才获批率也会有所提高。
三、向入境处阐述自己赴港后为给香港带来哪些贡献
主要根据自己的实际情况结合香港发展现状，阐述自己未来在香港发展事业的计划，以及将来为香港带来的潜在贡献。赴港计划书的重要性，这一点往往被很多申请人忽略。
香港优才计划的申请，也是梳理过往职业经历挖掘自己优势的过程。同时需要了解自己所属行业在香港的发展情况，包括：
①这个行业在香港过往有哪些成绩
②未来有什么发展计划
③近几年政府的施政报告中是否属于重点扶持行业
④是否是大湾区计划的重点发展方向
⑤这个行业内地和香港各有什么趋势，内地是否有些经验值得香港借鉴
计划里要明确地指出自己赴港后将要在哪个行业、哪个方向发展。充分表达自己在这个行业的优势，以及如何用自己的优势改善这个行业在香港发展的痛点，从而促进这个行业在香港的发展。
虽然香港优才计划申请逻辑看似很简单，但是并不意味着能轻松获批。很多优才申请人不清楚优才申请的逻辑，也不知道如何挖掘材料和进行文案包装，这也是导致很多原本很**的人才未能成功获批的原因之一。
大多数优才申请人是选择香港优才计划的综合计分制递交申请，综合计分制下，会对申请人的年龄、学历、工作经验、语言能力、家庭背景、人才清单6个维度进行综合评分。
通常来说，具有以下优势的申请人，香港优才获批机率较大。
1.学历优势：学历程度越高，越适合申请优才，硕士或双学士学位及以上更好；
2.学校优势：毕业于全球**名校，可以额外加30分。参考榜单为QS、上海交通大学、泰晤士高等教育及USNEWS的前100所，或USNEWS的全国文科大学排行榜的前30所。
3.行业优势：参考13项人才清单，若是符合加分标准，可以额外加30分。