现在很多客户都想要办理人力资源服务许可证，因为它是合法合规的重要凭证，是你进入这个行业的敲门砖。其次，这是你能够持续经营的基本保证。第三，这个许可证是你再这个行业有强劲的运营的体现，当然还有一点，这个人力资源服务许可证是你想有政府红利的依据。
人力资源也是一个不错的而且很吃香的行业，但是想要在人力市场有一番作为的话，就必须要取得人力行业的必备，那就是人力资源许可证。很多地想从事人力资源行业的都觉得人力资源许可证不好办，其实呢，倒也不是别人说的很难，毕竟三人成虎。那么对于想要在人力资源闯荡一番的公司，申请人力资源服务许可证需要经历什么流程?
如果您想在江西省申请人力资源服务许可证，建议您找一个的代办机构来办理。这样能够节约您的时间，并且能够顺利的帮助您把这个证办下来，让您的业务能够顺利的进行。。我们拥有的团队，并且有丰富的经验。收到广大客户的好评，如果您想在江西地区办理人力资源服务许可证。您选择我司来帮您代办，我们会用我们的服务赢得您的赞许。
我司是南昌市一家从事财务咨询、代理记账、工商设立及变更、****、企业证件代办等服务的机构。公司成立以来，一直以先进的内部管理制度和高素质的人员相结合，由具有会计师相关的人员为您提供财税及工商相关服务，建立了具有高质量、高水准、率的服务队伍，打造了一站式企业服务平台，实现了“服务线上集中化、沟通协调线下本地化”的服务模式创新。公司以的服务态度，先进的技术手段，全心全意为客户服务的宗旨，得到了客户的高度评价。
人力资源服务许可证办理要求比较严格，对于场地、社保、人员以及经营范围都会有要求，因此申请的周期也会比较长一些。有市场才有价值，很多客户会纠结，为什么人力资源服务许可证审批周期这么长时间？因为市场太大，监管不得当会有很大的风险，因此这种的审批监管都比较严格。
办理审批、办理进出口许可证、食品卫生经营许可证（保、健、品等）、餐饮等行业卫生许可证、消防许可证、广播电视节目制作经营许可证 （可提供人员)、出版物零售许可证、音像制品经营许可证、营业性演出许可证（可提供人员)、美容美发街道证明、烟草专卖许可证、道路运输、人才市场、人力资源、劳务派遣、公共场所卫生、拍卖企业、计算机软件（双软认证）、旅行社、互联网信息、高新技术企业、医疗器械2类、电信增值业务、电影摄制许可证。
人才资源已经成为重要的战略资源，综合国力的竞争归根结底是人才的竞争，人才的竞争说到底是学习力的竞争。1960年美国经济学家舒尔茨提出了“人力资本”学说。认为人力资本是一种体现在具有劳动能力的人的身上的，以劳动者的数量和质量（即知识、技能、经验、体质和健康）所表示的资本，这引起了企业管理的一场革命。“投资于人力资源并使之优先发展”成为大多数国家的战略共识，培训也被提到一个新的高度，并且越来越受到人们的重视 。
申请人力资源服务许可证所需要准备的材料：
1、新办的人力资源服务许可证时需要准备，申请时需要准备有效的机构名称（需要先到工商部门进行核名）、经营地址和业务范围。
2、需要准备申请法定代表的人的身份信息资料、职业资格证原件及复印件，拟任负责人和专职工作人员的个人简历及近期免冠照片三张。
3、需要提供有效的机构章程和机构的管理制度；
4、工作场地需要都有合规的租赁协议，并且场地的性质需要时商用的办公性质。
5、需要提供有效的银行验资证明文件；
6、在人力资源与社会部门进行申请《开办人力资源服务机构申请表》（一式三份）；
以上就是在南昌申请人力资源服务许可证的介材料绍，如果您也想在申请一份人力资源服务许可证的话，可以咨询我司代办服务。我司在申请南昌人力资源服务许可证方面有着丰富的经验和案例。可以为您提供的指导意见。
一、申请条件：
1．有明确的组织章程和管理制度；
2．有开展业务必备的固定服务场所和办公设施；
3．依法取得工商营业执照；
4．有5名以上大专以上学历，取得人力资源服务相关资格证书或参加过人力资源服务从业培训的专职人员；
5．法律法规规定的其他条件。
二、申请材料
1．行政许可申请表
2．专职工作人员从业人员登记表
3．人力资源服务机构章程、制度
4．经营场所的使用证明
5．办公设备清单
6．营业执照或事业单位法人证书
7．专职工作人员学历证书
8．专职工作人员资格证书
9．法定代表人身份证