星视明新零售系统奖金模式开发

   2023-11-24 60
核心提示:免责声明:此帖来源转载于网络,仅供参考,非平台方,一切与本人无关,本公司专业开发系统,不是要做系统的一律勿扰!!按照单量

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按照单量计算,单量累计yongbu清零,一盒等于5单,后续的复购都是累计单量

区代:直推5单、团队5单即可晋升

县代:团队累计100单、小团队不低于10单即可晋升

市代:团队累计600单、小团队不低于100单即可晋升

省代:团队累计6000单、小团队不低于1000单即可晋升

大区:团队累计20000单、小团队不低于6000单即可晋升

大团队指的是大的一支团队,小团队指的是其它所有团队的总和

看图A省代B县代C县代D区代,这个情况下BC属于平级关系,正常状态下,B是拿不到C的奖励,因为他们两个平级,C可以正常拿D5元的一个极差奖励。当产生这种情况以后,B可以拿上级极差的40%,上级是省代,省代跟县代极差是10元,所以当C团队每上一单的时候,B可以拿A极差10元的40%就是4元,这个时候省代就只能拿走6元。这个模式就可以很好的让大家在团队平级状态下依然可以有收益

第二块:大区平级奖励,这个奖励也是我们的好的模式。当产生大区平级奖励的时候,依然可以拿两代的大区平级奖励,看图所示:A大区B大区C大区D省代,ABC三个属于平级状态,这个时候A依然可以拿B团队没盒3元的奖励,还可以拿C团队每盒2元的一个奖励,所以大区平级以后还依然有很高的一个收益。

1、提高用户满意度:用户打开手机,通过扫码、公众号菜单、附近小程序、搜索等入口,即可进入二级分销商城了,顺势为商家引流客源,扩大曝光提升到店率。

2、拓客营销:商家搭建二级分销商城,利用用户使用的习惯,可以将10亿活跃用户转化为自己的消费者,实现拓客营销。

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