上海松江区小昆山镇劳务派遣劳务外包人事外包临时工小时工外包贴标外包公司
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人力资源公司通常提供哪些服务随着竞争的加剧,企业想要在行业中实现更好发展,需要转变经营理念。比如说发挥人力资源公司的优势,以此解决自身人力资源管理效率低的问题。那么,人力资源公司能给企业提供哪些服务呢?
一、代办员工招聘、录用等
虽然企业可以自己招聘员工,但一些企业缺少专业团队和经验,往往招聘到的员工难以适应现实岗位。而人力资源公司会对每个岗位进行明确,严格筛选录用员工,减少企业招聘的烦恼。
二、员工考勤、薪酬管理
人力资源公司提供了员工绩效考核、考勤评比等服务,对于没有经验的企业来说,这些工作比较繁琐,而人力资源公司推行流程化、标准化、信息化管理后,员工薪酬福利管理更加快捷。
三、员工学习培训
针对不同层级员工培训问题,人力资源公司会按照要求制定培训计划,分层级分批次组织培训,进而解决员工能力素质与岗位要求不适应的问题。
四、筛选、猎头需要的youxiu人才
当企业缺少某领域的youxiu人才时,人力资源公司会发挥自己的优势,为企业快速物色、猎头人才,缩减企业等待人才的周期。
五、代办其它事项
比如说员工档案、shebao开户等手续,也可交给人力资源公司办理,他们熟悉流程和要求,办理效率高。
有了人力资源公司的帮助,企业不用担心人事管理问题,毕竟专业团队拥有丰富经验,可快速解决许多问题。