林源春系统案例

   2023-02-11 970

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中国的零售商业在互联网大环境下逐渐找准发展脉搏。如今新零售发展路径清晰可见,但实质上拼的依然是商品、服务、效率和体验,零售的本质从未改变。社交新零售*大的不同在于对利润分配上做了改变。社交新零售消费者不但将低价高品质的货物拿到手,还可以赚钱。


林源春制定了商业模式,会员每月购买1990元商品(即复消)为条件,经理级别以上层级可以获得下线复消金额一定比率的复销奖以及区域分红奖。以出资499元购买商品为条件,取得VIP资格,可以享受8折复购折扣(主管资格享受7折,以此类推)。


另外,该公司还制定了奖励政策。对下级较多或者下级复消金额较多的会员,另外按照复消金额一定比率给予市场总监奖、董事分红奖。据了解,林源春的奖励模式是以“消费”金额为标准,包括499元的VIP级别、1990元的主管级别、经理级别以及总监级别等四个层级。具体为,一次性购买林源春产品499元即可入会成为VIP,培养5名VIP下线、一次性购买1990元产品为主管,培养两位主管并完成业绩达19万元为经理,培养两位经理并完成业绩达190万元为总监。


随着零售渠道的下沉,传统电商的流量红利正在逐渐消失,这些平台无一例外都面临着用户增长停滞的难题,而打开新的流量入口、创造新的引流方式也成为现阶段首当其冲的难题,社交新零售的到来则恰好派上了用场。作为一种新兴的经济形态,社交零售正在逐渐渗透人们的消费生活,在未来,独立的社交零售流量入口势必会成为电商发展新的突破口。


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